企业成功=战略×组织能力
企业要持续成功必须掌握两大关键成功因素：正确的战略以及合适的组织能力。2023年是美农新的三年战略规划的第一年，对美农来说，仅有正确的战略方向是不够的，持续打造强有力的团队和组织，才能确保我们更快、更好地执行战略。
“人才”是组织能力建设的重要部分，美农一直以来都十分重视人才的培养与发展，但我们同时坚信，人才选择是人才培养的基础，选择到值得培养的人，人才培养才有意义。
问渠那得清如许，为有源头活水来
为了更精准、更高效地选择适合美农的人才，向人才发展工作要效率，用精准选人创效益，让人力资源成为企业变革发展的引擎！上海美农与德锐咨询联手合作，共同开启了“美农人才活水源计划”项目。
2023年4月19日，“美农人才活水源计划”项目启动会在美农领导力提升与员工发展中心正式召开。总经理洪伟、美农经理人团队、人力资源团队、德锐咨询老师共同参与了此次启动会。
01 项目开场致辞
美农总经理洪伟先生作项目开场致辞，为大家详细介绍了本次项目开展的背景、意义和对项目组成员的期望。洪总表示，无论是过去、现在还是未来，人才始终是美农最为重视的组织资源，本次“人才活水源计划”项目是实现公司战略的重要举措之一。
02 人力资源领先战略培训
德锐咨询项目总监林老师现场开展《人力资源领先战略》培训，从先人后事的人力资源领先战略、先公后私的人才选择第一标准、培养值得培养的人、双高企业文化等方面，分享了事半功倍的企业成功路径。
03 项目启动报告
德锐咨询项目经理孙老师从项目需求分析、人才需求分析与规划梳理、精准选人等方面对项目的整体情况进行了详细介绍。未来，德锐咨询将携手美农，通过“训战结合”的方式，共筑美农人才“活水源”。
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04 群策群力 思维共创
4月19日下午-4月20日，营销域、研发域、职能域围绕精准选人，分域开展了精彩的思维共创。现场讨论激烈、群策群力，从现状和问题出发，探索未来“精准选人”的最佳路径，为项目的顺利开展贡献集体智慧。
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“人的时代”
企业任何一项经营活动都离不开人
那么，如何发挥企业的人力资源
使其成为企业发展的持续动力
“美农人才活水源计划”的种子今天已经种下
期待未来的精彩呈现
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写给未来美农人
一直以来，美农都重视人才的吸引与选拔，我们希望通过更专业的招聘体系与流程，帮助您发现自己的优秀，为您寻找并肩奋斗的优秀战友，也为美农寻找志同道合的伙伴；
一直以来，美农都重视人才的培养与发展，我们希望通过体系性的价值与成长管理、赋能员工，见证您的成长，帮助您成就职业梦想；
一直以来，我们都坚持与员工共创价值、共同成长！
一直以来，我们都在等您……